中小企業の 社外番頭
村井庸介 経営顧問サービス
YOSUKE MURAI — SHAGAI BANTO
無料ダウンロード資料
報告で終わる会議を、
決めて動く会議へ。
毎週集まって数字を確認するのに、何も決まらず、何も変わらない。
経営会議を「その場で決めて、実行を確かめる場」に変えるための入門資料です。
入力は1分で完了します
こんな方のための資料です
- 経営会議が数字や進み具合の報告で終わり、何も決まらない。
- 会議で決めたことが実行されず、翌月も同じ話をしている。
- 社長が話し続ける会議から、幹部が自分で決める会議に変えたい。
資料の中身
会議の準備から、決めたことの実行確認までの構成です。
1
なぜ、経営会議は報告で終わるのか
会議が「確認の場」になってしまう構造。
2
アクション経営会議とは
その場で決めて、実行を確かめる会議の考え方。
3
決めることを先に決める
議題と、会議で決めることの準備の仕方。
4
会議の進め方
報告・議論・決定・アクションの流れ。
5
実行を確かめる
決めたことを、次の会議で確かめる仕組み。
6
経営顧問サービスのご案内
会社の規模・ステージに合わせた3つの参考プランと無料面談について。
著者について
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会議が変われば、
会社は動き出す。
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